若是出现人身攻击和话题无关争吵的时候,小言公公则会严厉斥责攻击方,并且中止偏题的讨论,坚决只讨论话题本身,不讨论发言人的立场和倾向,也绝对不允许扣帽子和辩经。
会议时间很长,也走了不少弯路,但是问题讨论的很全面,主管的几个部门也都提出了自己的意见。
这不就是罗伯特议事法的雏形吗?
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等到会议结束,苏泽对着小言公公说道:
“小言公公,从明日起,你就不要在市舶司做事了。”
小言公公大惊失色,他结结巴巴的说道:“大都督,下官是哪里做错了吗?”
苏泽摇头说道:“从明日起,你就来大都督府任职,我拜你为大都督府参赞,位列正六品。”
小言公公惊喜的抬起头,这是给自己升官了?
正六品!?要知道之前陶公公提举市舶司不过是正五品,正六品对于太监来说,本来就是很高的职位了。
大都督府参赞是接近大都督府核心的职位。
可是自己能胜任吗?小言公公又没底了,他说道:
“下官不过是残缺之人,怎么能担任如此机要的职位?”
苏泽却说道:“这有什么,在我们闽浙,只有上司和下级,没有主子和奴才。”
“今日我升你的官,是要让你将这套议事规则好好总结,写成一本书来。”
小言公公惊讶的指着自己问道:“我?写书?”
苏泽说道:“我也会派人来辅助你的,这不是要你讲大道理的书,而是一本教大家怎么开会的书。”
原来是这样,小言公公总算是心里有点底了。
“你是怎么想到这么开会的?”
说到了自己的本职工作,小言公公立刻专业了起来。
“下官在接了干爹的担子,掌管市舶司后一直战战兢兢的,生怕出错。”
“下官没有大都督和干爹的威望,对于整个市舶司的业务也不熟悉,下官就想到了一句俗语。”
“三个臭皮匠,顶过一个诸葛亮。”
“于是下官就想了一个办法,组织大家开会议事,商议着解决问题。”
苏泽好奇的问道:“你又是怎么发明这种方法的?”
小言公公说道:“本来以为能一起开会,群策群力,但是第一次会议的效果并不好。”
“会场秩序乱七八糟,说着说着大家就吵起来了,到最后都差点打起来。”
苏泽想到后世某些会议的现场,最后都会演化为人身攻击收场,甚至直接变成无限制格斗现场。
小言公公说道:“于是我回去想了半天,最后定下两条规矩,一是轮流发言,限定时间,任何人不得打断发言。二是就事论事,只讨论议题本身,绝对不讨论发言人的动机,也绝对不进行人身攻击。”
苏泽抚掌大悦道:“善!小言公公大才!”
小言公公连忙说道:“下官这可不是什么大才,为了开好会,下官反复尝试,最后才定下这几条规矩,又磕磕绊绊推广了很久,才有如今的效果。”
“另外也仰仗各位同僚,属下们都知道自己驽钝,每一次议事都要很长时间,比不上那些大人们,所以只能用一点笨办法。”
苏泽连忙说道:“小言公公你好好总结写成书,然后我还需要你在大都督府和其他地方推广这套开会的方法,这可不是笨办法,这是立业之基!”
小言公公没想到自己搞出来的这个开会的办法,竟然能够得到苏泽这么高的肯定,连忙向苏泽拜谢,表示自己一定好好总结写书。
返回大都督府的路上,苏泽不由的反思,自己还是小觑同行人了。
小言公公这一套议事流程,已经和他穿越前管理学上著名的“罗伯特议事规则”差不多了。
罗伯特议事规则,是由美国西点军校的罗伯特总结的一套如何开会的方法。
这套方法广泛用于各种会议和议事场合,受到很多著名政治家的推崇。
在辛亥革命后,孙文亲自翻译并且在国内推广普及了这套议事规程。
苏泽当然知道,这个世界上没有完美的办法。
罗伯特议事规则也有其缺点,比如开会时间长,商议的时间久,决策的效率低。
决策结果往往是多方妥协的结果,不如精英单独决策的战略思考深远。
在苏泽看来,罗伯特议事规则并不适用于所有的场合,在进行军事战略决断,或者战略发展规划的时候,这套规则就掣肘太多了。
但是在日常部门工作,多方利益磋商的时候,这套议事方法是相当好的。
而大部分的衙门,日常工作也就是和市舶司一样,多是一些日常的小事,在基层反倒是更适合推广这套规则。
苏泽也反思自己,一场轰轰烈烈的社会变革,除了技术的爆发式发展,也需要新制度和新的管理方式。
自己作为穿越者,更关注科技的发展,却忘记了管理学的发展。
【发现技能“行政学”,是否学习?】
苏泽一愣,神t的行政学也是生活技能?
好吧,【火器制造】和【射击】也是生活技能,【行政学】也是生活技能也就不奇怪了。